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Cumplimiento normativo: una plataforma de gestión de RH puede ayudar a garantizar el cumplimiento de estas regulaciones al automatizar procesos y mantener la información del individual actualizada y precisa, lo cual decrease el riesgo de incumplimiento y sanciones legales.
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Una plataforma de administración de recursos humanos, a menudo conocida como sistema de información de recursos humanos (HRIS) o administración de money humano, es un tipo de programa técnico de recursos humanos que le permite administrar las tareas diarias de recursos humanos de manera efectiva.
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A continuación se enumeran algunas de las mejores plataformas de recursos humanos disponibles para las pequeñas empresas y startups:
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